Desde 2013 no mercado e expandindo seus negócios cada dia mais, o Nubank está contratando para o cargo de Analista de Risco de Mercado. Se interessou? Vamos ver quais as características da vaga!
Principais Responsabilidades
- Controle de risco;
- Definir e acompanhar os limites operacionais;
- Construção de ferramentas e relatórios para melhorar os processos de monitoramento;
- Construir testes para as corretoras;
Requisitos Técnicos
- Experiência sólida na área de riscos seja em bancos ou corretoras independentes;
- Certificação PQO de riscos;
- Conhecimento de linguagens de programação ( SQL, Phyton, VBA e afins)
Desejável
- Inglês Intermediário ou Avançado
Benefícios
- Plano de saúde e odontológico;
- Seguro de vida;
- Vale transporte;
- Auxílio creche;
- Gympas:
- Licença maternidade estendida.
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Oportunidades no Nubank
Além da vaga de Analista de Risco, o Nubank também está com cerca de 300 vagas de emprego na cidade de São Paulo e na América Latina. A maior parte delas na área de engenharia.
O que é preciso para trabalhar no Nubank
Buscar constante aprendizado:
Enfrentar desafios;
Ter mentalidade de dono;
Desafiar o senso comum.
O que o Nubank procura numa pessoa para contratá-la
- Saber se comunicar bem;
- Inglês avançado ou fluente;
- Conhecer a história do Nubank e suas diretrizes;
- Ter facilidade em trabalhar com times diferentes;
- Saber dar e receber feedbacks.
Como é trabalhar no Nubank
A empresa procura se colocar no mercado como uma marca moderna e jovem. Um dos pontos dessa cultura da empresa é que ela aceita que os funcionários levem seus cachorros e gatos para o escritório, pet friendly.
O Nubank também não exige que seus funcionários trabalhem com roupa social. Isso faz com que as pessoas possam se sentir mais à vontade para trabalhar de maneira mais confortável.
Por se tratar de uma startup o Nubank valoriza bastante o funcionário que sabe trabalhar em equipe. Nesse tipo de empresa pode acontecer dos processos ainda não serem bem definidos e agilidade acaba sendo uma das coisas mais esperadas no dia a dia de quem integra o time.
O banco também faz questão de frisar que procura diversidade em seu quadro de funcionários e que seus times são compostos por pessoas diferentes entre si.
Outro ponto a ser notado é que os processos seletivos do Nubank também variam. Cada time ou área tem autonomia para conduzir o processo de recrutamento e seleção da maneira que achar mais interessante.
É bom lembrar que por se tratar de uma empresa em franco processo de crescimento no mercado as vagas costumam ser bastante concorridas. Por isso é sempre bom buscar atualização no mercado através de cursos.
