Concorrer a uma das vagas de emprego na CPFL é uma chance de começar uma carreira em uma empresa que é essencial para a economia.
Afinal de contas, no cenário econômico brasileiro, a CPFL (Companhia Paulista de Força e Luz) destaca-se como uma peça fundamental para impulsionar a geração de empregos no país.
Assim, com sua presença expressiva no setor de energia, a CPFL não apenas contribui para o fornecimento de eletricidade, mas também exerce um impacto positivo na economia nacional por meio da criação de oportunidades de trabalho.
Confira aqui algumas das oportunidades que estão abertas atualmente.
As vagas de emprego na CPFL
A seguir, confira algumas das vagas de emprego que estão abertas na CPFL.
Analista de Benefícios Jr
- Local: São Paulo
- Nível: Júnior/Trainee
- Responsabilidades:
- Manutenção e processamento do cadastro funcional e dos benefícios.
- Atendimento aos chamados no Portal de Atendimento.
- Auxílio na atividade de pedidos de benefícios e disponibilização dos créditos.
- Requisitos:
- A ser informado.
Analista Fiscal Estadual Jr
- Local: Indaiatuba-SP
- Nível: Júnior/Trainee
- Responsabilidades:
- Apuração e registros contábeis dos impostos estaduais e IPI.
- Elaboração de obrigações acessórias (SPED ICMS/IPI, etc.).
- Atendimento às demandas da área fiscal.
- Requisitos:
- A ser informado.
Analista Contábil Jr
- Local: Indaiatuba-SP
- Nível: Júnior/Trainee
- Responsabilidades:
- Realização de registros contábeis de pequena complexidade.
- Atendimento às informações para áreas corporativas e usuários internos.
- Suporte ao atendimento de auditorias.
- Requisitos:
- A ser informado.
Analista de Cobrança Sr
- Local: Jaguariúna-SP (100% presencial)
- Nível: Sênior
- Responsabilidades:
- Análise e planejamento das cobranças e negociações.
- Acompanhamento das métricas de performance.
- Desenvolvimento de estratégias de cobrança.
- Requisitos:
- Experiência em cobrança e negociação.
- Senso analítico de métricas.
- Habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
Assistente Televendas
- Local: Indaiatuba-SP
- Nível: Auxiliar/Operacional
- Responsabilidades:
- Prospecção de novos clientes.
- Atendimento comercial via telefone, e-mail e canais digitais.
- Estudo de viabilidade de novos clientes.
- Controle e processamento de solicitações.
- Requisitos:
- A ser informado.
Coordenador Qualidade Customer Experience
- Local: São Paulo
- Nível: Supervisão/Coordenação
- Responsabilidades:
- Liderar a equipe de Customer Experience.
- Desenvolver e implementar estratégias de CX.
- Monitorar e analisar os indicadores de CX.
- Garantir a qualidade do atendimento ao cliente.
- Requisitos:
- Experiência em gestão de equipes.
- Conhecimento em CX e indicadores de performance.
- Habilidade de liderança e comunicação.
Consultor de Planejamento Projetos Pl
- Local: Porto Alegre-RS
- Nível: Pleno
- Responsabilidades:
- Elaboração de planejamento de obras de subestações e LT.
- Geração de relatórios de avanços de obras, curva S e SPI.
- Leitura e interpretação de projetos elétricos.
- Requisitos:
- Superior completo.
- Pacote Office Intermediário.
- Conhecimento em Project.
- Experiência com planejamento de obras de subestações e LT.
Assistente de Frota
- Local: Jundiaí-SP
- Nível: Auxiliar/Operacional
- Responsabilidades:
- Controle de abastecimento e manutenção da frota.
- Apoio à Gerência operacional de Base.
- Controle de sistema de abastecimento.
- Encerramento de Ordens de Serviço.
- Requisitos:
- Ensino Médio completo.
- CNH D ou E.
- Excel básico.
- Diferencial: conhecimento em mecânica leve e pesada.
Analista de Facilities Pl (serviços de Infraestrutura)
- Local: Rio Grande do Sul
- Nível: Pleno
- Responsabilidades:
- Gestão de contratos de Facilities.
- Acompanhamento de indicadores de performance.
- Coordenação de equipes de prestadores de serviço.
- Requisitos:
- A ser informado.
Como se candidatar para as vagas de emprego na CPFL
Para se candidatar a uma dessas vagas, basta apenas acessar o site da empresa e ir na área de trabalhe conosco.
Em seguida, selecione a vaga que deseja e prossiga com o seu cadastro.
Se candidate o quanto antes. Afinal de contas, as vagas em emprego na CPFL são concorridas e podem se encerrar a qualquer momento.
Mais sobre como é trabalhar na CPFL
Com base nas avaliações e insights da Glassdoor, podemos traçar um panorama geral da experiência de trabalhar na CPFL:
Pontos Positivos:
- Cultura e Valores: A CPFL é frequentemente elogiada por sua cultura colaborativa, inclusiva e focada no desenvolvimento profissional. Assim, para ter um emprego na CPFL é preciso saber os valores da empresa, como ética, respeito, responsabilidade e sustentabilidade, são considerados importantes pelos colaboradores.
- Oportunidades de Crescimento: A CPFL oferece diversas oportunidades de crescimento profissional, tanto através de promoções internas quanto de programas de desenvolvimento e treinamento. Portanto, quem tem um emprego na CPFL sabe que a empresa investe na formação de seus colaboradores e incentiva a busca por novos desafios.
- Benefícios: A CPFL oferece um pacote de benefícios competitivo, que inclui plano de saúde, vale-refeição, vale-transporte, seguro de vida, participação nos lucros e outros. Assim, a empresa também se preocupa com o bem-estar dos seus colaboradores, oferecendo programas de saúde e qualidade de vida.
- Estabilidade: A CPFL é uma empresa sólida e com boa reputação no mercado, o que garante aos seus colaboradores estabilidade no emprego. A empresa possui um histórico de crescimento e expansão, o que significa que há oportunidades de carreira para os profissionais que desejam se desenvolver na organização.
- Impacto Social: A CPFL atua em um setor essencial para a sociedade, o que proporciona aos seus colaboradores a oportunidade de fazer a diferença na vida das pessoas.